Archives du mot-clé Personnalité

Organisation personnelle : le BuJo ou le retour à l’agenda papier

Ce mois d’août, Madame Figaro a publié un article qui m’a interpellé. En effet, à une époque où tout le monde part dans le digital, le zéro papier, etc, cet hebdomadaire vantait les liens du Bullet Journal, ou BuJo (ICI).

Le Bullet Journal, c’est d’abord un moyen de reprendre le contrôle de son agenda

En gros, on se débarrasse de l’agenda numérique et synchronisé de partout, on laisse de côté le Filofax, et on prend un simple cahier que l’on remplit à la main, avec différents calendriers (mensuel et hebdomadaires), des listes de tâches, tout cela agrémenté de renvois vers les différentes rubriques. Pour bien comprendre, regardez donc cette vidéo du concepteur du BuJO.

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Catch 22 : le roman qui tue le mythe de l’homme charismatique

Au début des années 60, Joseph Heller, lui-même ancien bombardier sur B-25, publie Catch 22, satire de la vie d’un escadron de bombardiers américains pendant la IIe Guerre mondiale. A première vue, il s’agit certes d’une œuvre pacifiste, révélatrice d’une époque, mais à la portée bien plus large, puisqu’elle met en scène la confrontation entre un individu et une organisation dont la logique, la mécanique et l’inertie le dépassent largement. L’auteur en profite également pour décortiquer avec talent le système social de cette base aérienne et démonter le mythe du héros solitaire, si fréquent dans la littérature de guerre. (ICI pour le commander)

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La neutralité de l’information : quelle bonne blague !

En êtres ambitieux et avides de succès ou/et de reconnaissance, nous nous efforçons de montrer qu’en toutes circonstances nos choix sont rationnels, mesurés, pondérés et surtout, que rien n’est laissé à la subjectivité de notre interprétation. La subjectivité, quelle horreur !

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JCVD : le grand écart managérial.

Voici donc un 2ème article consacré à Jean-Claude Van Damme pour décrire toute la difficulté du rôle d’un manager. Cette fois-ci, c’est la vidéo du grand écart entre deux camions Volvo, l’Epic Split, vue plus de 83 millions de fois (on n’aurait pas dit, hein ?), qui m’inspire.

Première étape, la regarder et savourer la musique. Ensuite nous reprendrons le texte et les images.

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Se faire coacher par Nina Simone pour sortir de la spirale de l’échec 

Oui, c’est incongru :  d’abord, Nina Simone,  elle avait beau être géniale, elle n’était même pas coach. Oui, vous avez raison, mais accordez-vous quelques minutes et écoutez « Ain’t Got No, I Got life », que voici et dans laquelle nous pouvons échapper à cette vision très noire de sa vie, tandis qua la fin est une explosion de bonheur et de joie.

Et pour acheter sur ITunes des chansons de cette artiste : ITunes, ou sur Deezer

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Diriger sans se prendre pour le sauveur du monde

La tragédie personnelle des patrons et patronnes est leur obsession du leadership absolu. « Sans moi, ça n’avance pas », « Ah ! Le burn-out, je serais la première à devoir en souffrir », « pour réformer, il faut certes impliquer les autres, mais il faut d’abord savoir s’imposer »… Ah, que n’a-t-on entendu, que n’ai-je prononcé moi-même tant de fois ce genre d’affirmations !

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Assumer la diversité de sa personnalité et en faire une richesse.

Il nous arrive de croiser des personnages qui se veulent monolithiques, jusqu’à en devenir caricaturaux. Ce sera par exemple le chef exemplaire en tout, véritable ascète et athlète du leadership, jamais pris par le doute, exprimant toujours la même énergie et la même force de caractère, quelles que soient les circonstances, les plus légères, comme les plus pénibles.

Ah que ces personnalités sont reposantes  et confortables : aucune surprise, aucune faiblesse, que des certitudes et des affirmations, jamais d’interrogation. On se les arrache, je vous dis.

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